La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) rechazó la nueva propuesta salarial del Gobierno para los empleados de la administración pública nacional y anunció que avanzará con la definición de nuevas medidas de fuerza.
La oferta contempla aumentos de 1,9% en septiembre, 1,8% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,5% en diciembre, además de una suma fija no remunerativa de $80.000 por única vez en diciembre.
El secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, cuestionó la propuesta y sostuvo que el Gobierno avanza hacia una política de salarios a la baja. Según el dirigente, el acuerdo profundiza el deterioro del poder adquisitivo de los estatales, el cual acumula una pérdida superior al 44% en la administración pública nacional bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 214/06 desde la asunción de Javier Milei.
En paralelo al rechazo de la propuesta, ATE difundió los resultados de una encuesta realizada entre trabajadores de organismos y ministerios de distintas provincias. Según el relevamiento, el 87% de los consultados tiene deudas vigentes y, dentro de ese grupo, el 73% mantiene compromisos con varias entidades.
El informe señala además que el 40% de quienes se endeudan utiliza ese dinero para afrontar urgencias médicas, gastos de educación, alquiler o expensas, mientras que el 37% lo destina al pago de otras deudas o a la compra de alimentos y ropa.
Paro total en las Fuerzas Armadas y movilización al Ministerio de Defensa
En este marco, ATE realizará este jueves 27 de agosto un paro total de actividades con movilización al Ministerio de Defensa en reclamo de mejoras laborales y salariales de todo el personal civil de las Fuerzas Armadas.
Asimismo, alertó sobre el anuncio del Gobierno de cerrar la Base Aeronaval Punta Indio, lo que pone en riesgo la continuidad laboral de más de 180 trabajadores civiles y 250 efectivos militares, y amenaza con destruir el entramado económico y social de Punta Indio y Verónica, afectando la vida de más de 14.000 personas de la zona.
Al respecto, Rodolfo Aguiar aseguró: “El 99% de los trabajadores de las Fuerzas Armadas son pobres y se encuentran endeudados. La situación no da para más. Por eso, tomamos esta medida extrema”. Aguiar señaló la necesidad de reabrir de inmediato las paritarias para discutir salarios, frenar la precarización extrema y detener el vaciamiento y deterioro prestacional de la obra social (ex IOSFA, actualmente OSFA).
Los trabajadores del sector atraviesan un fuerte deterioro de sus haberes, con sueldos por debajo de las líneas de pobreza e indigencia y sin reconocimiento a la antigüedad, capacitación ni responsabilidad. El salario del personal civil de las Fuerzas Armadas y de Seguridad —que incluye a administrativos, técnicos, docentes civiles y trabajadores de OSFA— se determina por nivel y grado de antigüedad en base a una Unidad Retributiva actualizada por paritaria (Decreto N° 2539/15), con básicos que en julio de 2026 oscilan en los $402.396 según la categoría.
El sindicato advirtió que esta pérdida de poder adquisitivo impacta directamente en la salud mental del sector, registrándose un aumento sostenido de licencias psiquiátricas por depresión, angustia y agotamiento. A este panorama se suma la pérdida de profesionales en los hospitales de las Fuerzas Armadas y en la planta docente civil por falta de sueldos competitivos.
Finalmente, ATE denunció que el desfinanciamiento de OSFA perjudica la atención de trabajadores civiles, personal militar y sus familias, y exigió una investigación sobre la deuda denunciada en la entidad, la cual supera los $223.000 millones.
Con el rechazo a la oferta salarial y la concreción de las protestas en Defensa, el conflicto entre el Gobierno y el gremio estatal se profundiza. El próximo plenario federal de delegados será el ámbito en el que la organización definirá la continuidad de su plan de lucha.